Студенттің оқу жағдайлары мен орнын сақтай отырып, әртүрлі себептерге байланысты оқуда үзіліс беру академиялық демалыс деп аталады. Кез келген студент оны белгілі бір оқиғалар болған кезде ала алады. Оны берудің негіздері бұлтартпас болуы керек. Мақалада бұл мерекелердің жіктелуі және оларды алу процесі қарастырылады.
Ол қашан беріледі?
Академиялық демалыстың себептері Білім және ғылым министрлігінің 2013 жылғы 455 бұйрығында көрсетілген. Онда жоғары және орта арнаулы оқу орындарының студенттерінің де оны алуға құқығы бар делінген. Сонымен қатар, академиялық демалыс алу үшін негіздер бұлтартпас болуы керек, атап айтқанда:
- мектепке баруды болдырмайтын ауру;
- отбасылық жағдайлар;
- мерзімді әскери қызметке шақыру.
Бұл демалысты алу құқығы 2012 жылы қабылданған №273-ФЗ Федералдық заңымен реттелді.
1-себеп: жағдайденсаулық
Университеттегі немесе басқа оқу орнындағы академиялық демалыс студенттің денсаулығына байланысты берілуі мүмкін. Ол үшін ол нақты адамның оқу процесінде үзіліс жасауы қажет екенін көрсететін медициналық есеп нұсқаулығын ұсынуы керек.
2-себеп: отбасылық жағдайлар
Академиялық демалыс студенттің отбасында тиісті жағдайлар болған кезде де беріледі:
- егер отбасының мүгедек ересек мүшесіне күтім жасау қажет болса;
- 3 жастан асқан мүгедек балаға күтім жасау қажет болса;
- тиісті күтімді қажет ететін 3 жасқа дейінгі кішкентай балалар жағдайында;
- жүктілік кезінде;
- туылғанда.
Сондай-ақ, отбасының қаржылық жағдайы қиын болған жағдайда әкімшілік мұндай демалысты бере алады, бұл соңғысы төленген кезде оқу ақысын төлеуге мүмкіндік бермейді.
3-себеп: әскерге шақыру
Өздеріңіз білетіндей, күндізгі бөлімде оқитын студенттер оқудың соңына дейін әскери борышын өтеуден кейінге қалдырылады. Сырттай оқитын студенттер әскери қызметке шақырылған кезде университетте академиялық демалысқа шыға алады.
Күндізгі бөлімде оқитын студенттер үшін мұндай демалыс мерзімі бір жылдан асатын болса, кейінге қалдыру қолданысын тоқтататынын есте ұстаған жөн. Оны магистранттар мен бакалавриат студенттері де алады.
Академиялық демалыс беру
Оның мерзімі екі жылдан аспауы керек, ал оқу кезінде олардың саны қолданыстағы нормативтік құжаттармен шектелмейді. Бірақ бюджеттік орын студентте (бар болса) бірінші ұзақ демалыста ғана қалатынын есте ұстаған жөн. Егер ақылы оқу түрінің студенттері мұндай демалысқа шықса, онда төлем оның уақыты үшін тоқтатылады.
Оны көбіне оқу орнының басшылығы анықтайды.
Құжаттар
Олар көп емес. Ең алдымен студент академиялық демалысқа өтініш жазуы керек. Ол оқу процесінде мұндай ұзақ үзілістің себебін растайтын құжаттармен бірге университет басшылығына немесе орта арнаулы оқу орнының дирекциясына ұсынылады. Бұл әскерге шақыру туралы әскери комиссариаттың шақыруы немесе академиялық демалыс туралы медициналық анықтама болуы мүмкін.
Өтінішті басшылық 10 күн ішінде қарайды. Осы уақыттың соңында бұйрық шығарылады. Ол ақпаратты тасымалдай алады:
- академиялық демалыс беру туралы;
- оны беруден бас тарту туралы.
Соңғысында дәлелді себептер болуы керек.
Медициналық демалысқа ұсынылатын құжаттар
Олар студенттің мүгедектігін білдіреді. Медициналық куәландыруға жолдаманы оқу орнының басқару органынан алуға болады. ATемхана студенттің 10 күнтізбелік күн мерзімге мүгедектігін растайтын 095у нысанындағы академиялық демалыс туралы анықтамамен немесе алдыңғысын 30 күнтізбелік күнге дейін ұзартатын 027у анықтамасымен келуі керек.
Дәрігерлік кеңес өз қорытындысын жасайды. Онда мұндай демалыс беру қажеттілігінің себебі мен мерзімі көрсетіледі.
Бұл жағдайда академиялық демалыс келесі жағдайларға байланысты берілуі мүмкін:
- жүктілік және босану;
- карантин кезеңі;
- жарақаттар мен ауыр аурулардан кейінгі оңалту.
Сонымен қатар оқудағы мұндай үзілістің дизайны тұрақты күтімді қажет ететін жақын туыстың денсаулығына байланысты болуы мүмкін.
Ең танымалы - декреттік демалысты алу.
Төменде осы себеп бойынша орындалатын қадамдар берілген:
- жүктілік және медициналық тексеруге жолдама алу үшін оқу орнының басшылығына ұсынылған 095ж анықтамаларын алу үшін босанғанға дейінгі емханаға хабарласыңыз;
- жүктілікке тіркеу туралы антенаталдық диспансердің амбулаторлық картасынан үзінді, студенттік билет (жазба кітапшасы да қажет болуы мүмкін), 095у анықтамасы;
- студент медициналық тексеруден өтеді, шешім қабылдайды, оның негізінде академиялық демалысқа өтініш жазады.
Ол жүктілік кезінде 2 балаға арналғанжыл, бірақ келесі 2 жыл бала күтімі демалысы түрінде өтеді, сондықтан жалпы ұзақтығы 4 жыл.
Отбасылық демалысқа тапсырылатын құжаттар
Қамтылуы мүмкін:
- отбасы мүшелерінің бірінің денсаулық жағдайы;
- оны операцияға жіберу;
- оқу ақысын төлеу қаржылық жағынан қиын.
Бұл жерде алғашқы екі жағдайда студенттің отбасы мүшесі болып табылатын белгілі бір адамның денсаулығы туралы немесе оны операцияға жіберу туралы анықтаманы тапсыру керек.
Соңғы себеп әлеуметтік қорғау органдарының анықтамасымен расталуы мүмкін. Егер студенттің жасы 23-ке толмаған болса, соңғысы оның оқу ақысын төлейтін ата-анасына беріледі.
Бұл ретте отбасы құрамы туралы анықтама ұсынылады, ол әдетте тиісті муниципалитеттердің немесе елді мекендердің әкімшіліктерінен алынады.
Отбасылық жағдайды құжаттау мүмкін болмаған жағдайда студентке академиялық демалыс беру мәселесін оқу орнының басшылығы шешеді.
Қарастырылып отырған демалысты алудың басқа негіздері
Міндетті болып табылатын жоғарыда аталған себептерге қосымша, білім беру ұйымының басшылығы келесі мәселелер туындаған жағдайда оны қамтамасыз ете алады:
- жақын туыстың қайтыс болуы;
- ғылыми жобаларға қатысу;
- ұзақ іссапар;
- шақыруоқу (қайтып оралу және осы оқу орнында оқуын жалғастыру ниетімен) немесе шетелде тағылымдамадан өту.
Басқа шарттар
Студент немесе студент бюджеттік оқу орнында стипендиямен оқитын жағдайда, мұндай демалыс уақытында оның төлемдері тоқтатылады және олар одан шыққан сәттен бастап қайта басталады. Бұл әлеуметтік стипендияға қолданылмайды. Ол бұрынғы тәртіппен төленеді.
Егер білім алушының пәндерді тапсыруға қарызы болса, онда оқу орнының басшылығы оған қажетті демалыс беруден бас тартуы мүмкін. Ең дәлелді себептермен ол бас тарта алмайды (оның ішінде медициналық көрсеткіштер), бірақ ол қарызды жою мәселесін шешуі керек, мысалы, оқудағы осындай үзіліс аяқталғаннан кейін.
Демалыстан шығу
Оқу процесін қайта бастамас бұрын студент:
- мұндай демалысты жабу туралы өтініш жазып, оны оқу процесіне қабылдау;
- оған оқуды қайта бастауға рұқсат етілгенін көрсететін медициналық комиссияның қорытындысын тіркеңіз.
Өтінім каникулдың соңғы күнінен кешіктірілмей және семестр басталған күннен бастап 11 күннен кешіктірілмей беріледі. Егер бұл мерзімдер кешіктірілсе, студент демалысқа шығарылады, бұл болашақта оның осы оқу орнынан шығарылуына әкеледі.
Қарастырылған күйден шығуды мерзімінен бұрын жасауға болады. Сонымен бірге өтініш беріледі, онда демалыстан шығу себебіне қол қойылады. Егер бұл қалпына келтіруге қатысты болса, оған медициналық комиссияның қорытындысы қоса беріледі.
Жабында
Оқу процесінде денсаулыққа, әскерге шақыруға, отбасылық жағдайларға байланысты әртүрлі өмірлік жағдайлар дамуы мүмкін. Бұл жағдайда студенттің академиялық демалыс алуға құқығы бар. Ол 2 жылға дейін шексіз рет берілуі мүмкін, бірақ әскери қызметтен кейінге қалдыруға және бюджеттік орынды сақтауға шектеулер бар. Каникул біткенше студенттер қатарынан шығарылмау үшін бірқатар шараларды қолға алу керек.
